實用工具
事情發生的當下,先照著清單做。每一份工具都對應一個關鍵時刻:該簽什麼、該注意什麼、該保存什麼,以及什麼情況該直接找律師。
家人過世後30天內 家人剛過世別慌:30 天內死亡登記、遺產清查與拋棄繼承期限行動清單 給家屬、繼承人 這份清單整理家人過世後 30 天內,家屬最容易搞混也最容易誤觸期限地雷的幾件事:死亡登記與除戶要在 30 天內辦好、國稅局金融遺產查詢一站式怎麼申請、拋棄繼承的 3 個月期限怎麼算、遺產稅申報的 6 個月期限,還有為什麼千萬別急著動用存款。照著清單一步步走,避免因為不懂規定而喪失權利或背上不該承擔的責任。
遭遇職場霸凌時 遭遇職場霸凌怎麼辦?新法上路後的蒐證、申訴與自保行動清單 給遭遇職場霸凌的勞工 職業安全衛生法職場霸凌防治專章已於 2026 年 7 月 1 日施行,霸凌首次有法律定義,雇主接到申訴必須調查並登錄。本文整理遭遇霸凌當下該做的事:怎麼蒐證、向誰申訴、老闆本人霸凌怎麼辦、申訴時效多長,以及什麼情況該直接找律師。
簽租約前 簽租約前別急著蓋章:押金、修繕、轉租條款逐條檢查清單 給房客 準備租房子、合約攤在眼前的你,該從哪裡開始看起?這份工具幫你在簽名前確認房東身分與產權登記、核對押金金額是否超過法定上限、看懂修繕責任怎麼分配,以及轉租與提前解約的違約金規定,並附點交拍照存證重點與時限表,把簽約當下能擋下的風險先擋下來,避免日後為了一句口頭承諾而吵不清楚。
被資遣當天 被資遣當天:離職證明、資遣費核對、不能簽的切結書,7 件事現在就做 給被資遣的勞工 被公司通知資遣的當下,情緒衝擊之外還有一連串期限在跑:該拿到的文件、該核對的資遣費金額、不能亂簽的切結書,還有失業給付與勞資調解的申請期限。這份清單依時間順序整理當天到之後幾週該做的每一件事,讓被資遣的你在最慌亂的時刻,仍能一步步保住自己的權益。
到職簽署文件時 到職簽署文件別急著簽:勞動契約、競業禁止、保密協議逐條看懂再簽名 給新進員工 到職當天人資會請你簽一疊文件,很多條款一簽下去就綁住往後好幾年。這份清單幫新進員工在簽名前,看懂勞動契約必要記載事項、競業禁止能不能拒簽、保密協議合理範圍、試用期真正效力、放棄勞健保切結書是否有效,以及智慧財產權歸屬條款要顧到什麼,簽名前先弄清楚每一條在保護誰。
收到存證信函當天 收到存證信函當天:先確認什麼、要不要回、怎麼留證的完整流程 給收到存證信函的個人或公司 信箱躺著一封存證信函,先別急著回信也別急著不理它。這份工具給收到信的個人或公司,在收到信函當天用,一步步拆解拆信後先確認的事、要不要回與怎麼回、回信的留證方式、留證清單,以及置之不理會踩到的風險界線,讓你在最緊張的收信第一天,冷靜做對每一個關鍵決定。
遭遇職場霸凌時 遭遇職場霸凌怎麼辦?新法上路後的蒐證、申訴與自保行動清單 給遭遇職場霸凌的勞工 職業安全衛生法職場霸凌防治專章已於 2026 年 7 月 1 日施行,霸凌首次有法律定義,雇主接到申訴必須調查並登錄。本文整理遭遇霸凌當下該做的事:怎麼蒐證、向誰申訴、老闆本人霸凌怎麼辦、申訴時效多長,以及什麼情況該直接找律師。
簽租約前 簽租約前別急著蓋章:押金、修繕、轉租條款逐條檢查清單 給房客 準備租房子、合約攤在眼前的你,該從哪裡開始看起?這份工具幫你在簽名前確認房東身分與產權登記、核對押金金額是否超過法定上限、看懂修繕責任怎麼分配,以及轉租與提前解約的違約金規定,並附點交拍照存證重點與時限表,把簽約當下能擋下的風險先擋下來,避免日後為了一句口頭承諾而吵不清楚。
被資遣當天 被資遣當天:離職證明、資遣費核對、不能簽的切結書,7 件事現在就做 給被資遣的勞工 被公司通知資遣的當下,情緒衝擊之外還有一連串期限在跑:該拿到的文件、該核對的資遣費金額、不能亂簽的切結書,還有失業給付與勞資調解的申請期限。這份清單依時間順序整理當天到之後幾週該做的每一件事,讓被資遣的你在最慌亂的時刻,仍能一步步保住自己的權益。
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收到存證信函當天 收到存證信函當天:先確認什麼、要不要回、怎麼留證的完整流程 給收到存證信函的個人或公司 信箱躺著一封存證信函,先別急著回信也別急著不理它。這份工具給收到信的個人或公司,在收到信函當天用,一步步拆解拆信後先確認的事、要不要回與怎麼回、回信的留證方式、留證清單,以及置之不理會踩到的風險界線,讓你在最緊張的收信第一天,冷靜做對每一個關鍵決定。
